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开展公务员奉献月服务活动工作总结

2012-5-31 0:06:50  来源: 学生工作总结 
    在8月份的公务员奉献月活动中我镇通过岗位交叉练兵、重温入党誓?#23454;?#22810;?#20013;?#24335;,切实提高了公共服务水平,优化了经济发展软环境,为建设一支精干、高效、一专多能的机关干部队伍,打下了坚实的基础。

一、领导重视,严密组织

在这一活动开展以来,我们把它作为内强素质、外塑形象的有效载体来抓,力求做到生动活泼,扎实有效。专门成立了以主要领导为组长的活动领导小组,制定奉献月活动方案,增强了大家对活动重要性的认识,确保了活动按计划、有步骤地进?#23567;?/P>

二、措施得力,确保活动的顺利开展

一是明确职责,签订责任书。奉献月活动期间,积极推行AB角责任制,实施公共服务无缺位活动,镇党委政府与每名机关干部签订了《公务员岗位责任书?#32602;?#23558;责任细化、量化,并进行岗位交叉练兵,让每一名公务员精通本?#26696;?#20301;,熟悉相关岗位,达到一专多能,有力地调动了机关干部的积极性和主动性。

二是开展机关干部争?#30784;?#20843;员”创建活动。为?#35270;?#20892;村工作的新形势、新任务,建立了机关干部包村的“扁?#20132;?#26080;边界”工作模式;要求机关干部“一竿子插到底?#20445;?#22260;绕维护稳定、发展经济出主意、找信息,当好“八员?#20445;?#21363;政策法规的宣传员、转变作风的示范员、“三级联?#30784;?#30340;督导员、科技教育的辅导员、排忧解难的办事员、沟通民意的信息员、矛盾纠纷的调解员、精神文明的推广员,赢得了群众的信任和支持。

三是将奉献月活动与“以讲促学”和?#20843;?#23398;三?#30784;?#27963;动相结合。www.aifns.live组织广大机关干部认真学习“我与青岛(胶南)共发展?#27605;?#20851;文件,并进行集?#23567;?#32771;讲?#20445;?#20351;大家进一步明确了开展公务员奉献月活动的重要意义,深刻领会了爱岗敬业,无私奉献的精神实质。通过与?#20843;?#23398;三?#30784;?#27963;动相结合,引导全镇广大机关干部认真学习许振超同志爱岗敬业,干一行,爱一行,专一行,精一行,掌握一流技能,创造一流业绩的精神,要求全体机关干部在不同的岗位上能够做到“一懂二专三研究”。活动的开展,进一步提高了全镇机关干部的公共服务水平。

四是将奉献月活动与党员?#38590;?#30456;结合。结合党员?#38590;?#27963;动,号召机关干部发扬奉献精神,坚持“两个务必?#20445;?#20005;?#26376;?#24049;,认真履行国家公务员的职责。组织全体机关干部参观市党史展览馆重温入党誓词,进行党性再教育,不断增强为民、爱民、富民、安民意识,树立机关干部的良好形象,树立人民公仆的良好形象,树立政府机关的良好形象。

三、取得的一些成效

一是机关干部思想观念发生了明显转变。开展活动过程中,在机关干部中倡导“提高素质、转变作风、?#21335;?#30334;姓、无私奉献”的精神,通过强化教育和自身努力,全体机关干部牢固树立了公仆意识,把群众当作上帝,从思想上实现了由群众求我办事到主动为群众服务的转变。

二是干部的工作作风和工作方法有了明显转变。开展活动以来,镇机关干部把群众的事情当作自己的事情来办,真心实意为群众办实事,坚决杜绝了“门难进、脸难?#30784;?#20107;难办?#27605;?#35937;,推出了“三个一?#20445;?#21363;:一杯?#20154;?#19968;张笑脸、一句问候,?#20204;?#26469;办事的群众首先感受到我们为他们解决问题的热心和诚心。发出了《致全镇村民的?#29615;?#20449;?#32602;?#20844;开监督电话,接受群众监督,群众满意率明显提高。

三是对外形象明显转变。活动开展以来,政府职能的转变,审批事项和办事程序的简化,干部的一张张笑脸,为我镇招商引资?#25512;?#20182;工作创造了良好的行政服务环境。制定了首问责任制、服务?#20449;?#21046;,对前来的客户,能一天办的事决不拖到第二天,能一次办的事决不跑第二次。能一个人办的事决不推到第二个人,受到了外来人员的普遍赞誉,树立了我镇良好的对外形象。

四是党群、干群关?#24471;?#26174;转变。活动开展以来,机关干部带感情深入农户家中,访贫问苦,解疑释惑,使群众认可了兄弟姐妹般的政府干部,干群关?#24471;?#26174;好转,群众气顺了,干部的话也能够听进去了,有事也愿意找干部帮助解决了,群众对政府的号召和决策也积极响应了。

五是全镇经济社会得到全面发展。将公务员奉献月活动的落脚点放到加快发展上,把广大机关干部在公务员奉献月活动中焕发出的积极性、创造性引导到加快发展上,围绕发展出主意、想办法、造环境,不断拓展发展思路,丰富发展内涵,提高发展质量,推动了全镇经济社会的?#20013;?#24555;速健康发展。到目前为止,全镇完成国内生产总值13.8亿元,地方财政收入4143万元,农民人均纯收入2980元,同?#30830;?#21035;增长21%、27.4%、9.6%;实现工业销售收入34.3亿元,利税1.2亿元,同?#30830;?#21035;增长49%和22%。

 


开展“巾帼建功?#27605;?#21015;活动总结汇报     近?#25913;輳?#22899;职工委员会紧紧围绕*党委,*工会的工作重点,结?#29486;?#36523;特点,有计划、有步骤地继续开展“巾帼建功?#27605;?#21015;活动,突出特色,坚持“一手抓发展,一手抓维权”的工作方针,进一步维护女职工的合法权益和特殊利益,同时在参与市场激烈的竞争中,充分调动广大女职工的积极性和创造性,带领全*女职工为我*的两个文明建设充分发挥“半边天”作用。

一、把发展做为第一要务,开展巾帼扶贫帮困工作。

近?#25913;輳?#25105;*各级女工组织清楚的认识到,发展是第一要务,要想扶贫首先要从“观念上扶贫?#20445;?#38024;对“扶?#26029;确?#24535;,治穷先治愚”的思想,各级女工组织通过深入细致地摸底调查,拟定出各单位“一帮一、结对子”的扶贫计划,并结合我*的特点,利用当地资源,大力发展庭院经济和第三产业,帮助贫困女职工早日脱贫。

2004年,*女工委根据**、*党委召开的有关会议精神,在全*开展了“千名干部帮扶”活动和“巾帼扶贫”活动。我们的具体做法是:一是各级女工组织深入?#20132;?#23618;摸底调查,?#21592;?#21333;位在种植和养?#25104;?#26377;经验,肯吃苦的女职工选树出来,登记造册,每个*选树典型5--10户,以点带面,全面推开,并对她们进行技术上和?#24335;?#19978;的扶贫,帮助她们跑项目,联系业务,做好售后的服务工作;二是对哪些经济条件较差,但肯吃苦,愿意干的女职工,采取帮扶工作,*的女党员、女干部和*队的女职工结成对子,形成“一帮一”结对子活动,帮扶女职工达 80%。如:**女工委在开展“巾帼扶贫”活动中,做到?#20843;?#33853;实?#20445;海?)人员落实。首先?#21592;?#21333;位贫困户进行摸?#33258;?#20876;,然后由本单位的富裕户、女种田能手、党员与这些贫困户挂钩,开展“一帮一”、“结对子”活动,以先富带后富,最后达到共同富裕。(2)政策落实。对确实贫困的职工单位给予政策上的优惠,免征土地费,少收水费,粮食?#23637;?#20215;格上调等办法,使这些贫困职工早日走出困境。(3)经费落实。对特困职工*里在物化成本?#32454;?#20104;垫付,鼓励贫困职工搞一些短、平、快的项目。如:*里对凡是想扩大自营经济规模的农户,由*里担保,帮助农户实现小额贷款的方式促进自营经济的快速发展。(?#27169;?#25216;术落实,对想干又不会干的贫困职工在技术?#32454;?#20104;帮助,请来石河?#20248;?#31185;院的教授传授大棚养?#22330;?#31181;植等技术,教授们亲自动?#31181;?#23548;职工学习,?#35270;?#32946;苗、栽种、施肥、浇水等知识,在老*的帮助和指导下,广大职工即掌握了科技知识,提高了生产效益,又改善了自己的生活条件;为了帮扶工作落实到千家万户,*计生委在全*开展了“计划生育百家扶贫帮困”活动,各级女职工组织协同*计生委做好“计划生育百家扶贫帮困”的摸底调查工作,把?#20999;?#23478;庭贫困,本人想干,又无经济能力的人挑选出来,给他们提供?#24335;?上的帮扶。*计生委拿出4.5万元的?#24335;穡?里提供15万元,*里配套15万元,共计39万元,帮扶100户贫困家庭,每户3000元,帮扶4户种、养殖大户,每户20040万元,有了启动?#24335;穡?#20892;户的发展家庭养殖业的积极性空?#26696;?#28072;;

各级女工组织积极协助有关部门做好“西部开发助学工程”活动。为了重视教育、尊重知识、培养人才、鼓励成材的社会风气,我*把“助学工程”作为一件首要事情来抓,根据国家文明委的要求,由*宣传部、文明委、教委三家联合开展了“西部开发助学工程活动?#20445;?#24110;助贫困家庭的?#20248;?#22253;了上大学的梦想,对?#20999;?#23478;庭贫困,品学兼优的大学生符合条件的进行审核,每年提供5000元的助学基金,从而解决他们就学难的问题,缓解了家庭的生活。从2004年---2004年我*已资助贫困大学生28人,资助金达29万元。2004年*又开展了“宏志班”初中升高中的资助活动,我*有2名贫困学生享受到了“宏志班”的资助,每人每年资助金额2004元。此活动的开展不仅解决了贫困家庭上学难的问题,?#27493;?#20915;了*人才匮乏的问题。

2004年*女职工委员会又根据**、*党委关于再就业和增收节支工作,自营经济工作会议精神,按照“三个结合”和实施“三个一千工程”的思路,即:一是把发展职工自营经济和积极开辟新的就业途径结合起来;二是把**小城镇建设发展和实施再就业帮扶工程结合起来;三是把做好思想政治工作和帮扶职工再就业结合起来,充分培植和调动两个积极性,采取一千名干部,挂靠一千个养殖专业户,帮助一千名下岗职工实施再就业的工程和“一帮二”的运行模式,全*共帮扶贫困职工1114户,其中妇女占40%。由于在开展“巾帼扶贫”帮困工作中,措施到位、服务到位,涌现出了一大批女科技能手,如:*自营经济先进个人**女职工殷燕、*巾帼科技致富能手**高忠凤、**张茂兰、*“五一劳动奖章”**牟秀庆等,通过抓先进,树典型,在全*掀起了一个?#21462;?#23398;、赶、帮、超、的热潮。

二、加大维权工作力度,维护好广大女职工的合法权益。

近?#25913;輳?#21508;级女工组织始终把代表最广大人民的根本利益作为一切工作的出发点,切实发挥?#20204;?#26753;和纽带的作用,大力宣传《劳动法》、《妇女权益保障法》和?#26460;?#32844;工劳动保护规定?#32602;?#25226;维护女职工劳动权益作为维权的重点,紧紧围绕“一手抓发展,一手抓维护”这个目标,做到源头上参与,源头上维护。三年来,我*各级女工组织,积极参与*职代会、工代会、教代会的召开,做?#38376;?#32844;工代表参加的比例数,保证有1/3的女职工代表参加会议;积极参与集体合同平等协商的续签工作,就涉及女职工切身利益的有关条款、法律、法规进行修改和补充,参与续签的全过程,做到有章可循,对于新建企业,股份制企业,要求一定的女代表参加,女工会主席或副主席进入董事会、监事会。目前我*新疆膨润土有限公司是按照新《工会法》的规定开始运作。

近两年,*党委历来重?#20248;?#20859;,选拔使用妇女干部工作,为了将此项工作落实到实处,各级女工组织都建立了?#26696;?#22899;人才库?#20445;?#20026;*党委培养、选拔干部提供了依据。1998年,我*举办了“*首届妇女干部培训班”培训了33名女领导干部和业务骨干,成为*妇女干部的储备库。目前,这33名女干部有1/3已被提拔任用到领导岗位上。由于党委重视,我*女干部的政治、经济地位明显的得到了提高,女职工参与社会管理的意识逐步增强。截止目前,全*有副*级女干部1名,正处级2名,副处级20名,女干部队伍的不断扩大,充分显示了妇女干部在经济发展和社会稳定中已逐渐成为一支不?#21830;?#20195;的主力军,为*的物质文明、政治文明、精神文明建设做出了巨大的贡献。

为了更好地维护女职工的合法权益,?#38376;?#32844;工学法、懂法、用法,用法律的武器保护自己的合法权益。由*司法局、*工会、*妇联联合举办了“148”妇女维权周活动,并请来*司法局的领导,*律*事务所的律*及基层单位的女工干部到电视台就女职工的难点、热点问题进行现场咨询,现场解答,通过一问一答的电视宣传的形式,进一步提高女性懂法、用法的法律意识。我*各农牧*女工委也纷纷走上街头向女职工宣传?#26696;?#22899;权益保障法”等法律法规。此?#31283;?共咨询上访案例20余起,张贴宣传标语1000余张,由于电视宣传点多面广、辐射面大,受到广大妇女的好评。

维护女职工的身心健康是各级女工组织应尽的义务,为了能从身心健康上维护女职工的合法权益和特殊利益,我*各级女工组织始终坚持两年一妇检的工作,对于在妇检过程中发现的问题及时解决,对于一些大病、重病患者,女工委积极想办法解决?#38376;?#24037;们的后顾之忧。2004年*计生委和*医院开展了生殖健康大检查,对全*的10000多名妇女同志进行妇检,医疗人员深入到*、*队对妇女同志进行一次比较全面的妇科普检,这一举措受到了全*广大妇女的称赞,此项活动历时一个多月,全*90%的妇女都享受到了这次免费妇检。

妇女本身就是一个弱势群体,在社会发展的今天,妇女的地位还处于一种不平等的状态,不管是在就业分配上,?#20449;?#21516;工同酬?#32454;?#22899;?#21363;?#20110;一种很低的位置。特别是近两年来,家庭暴力活动越来越多,就2004我*涉及家庭暴力的就有7起,有部分妇女她们因无工作、无经济能力,在家中无地位,被丈夫经常欧打,针对这种现象,*女工委和有关单位女工委对于家庭暴力的违法?#24418;?#36827;行制止和严肃的处理,保证妇女的身心健康不受到侵害,从而维护她们的合法权益。近两年,*女工委共调解家庭纠纷10余起,调解率达100%。

各级女工组织把帮助下岗女职工实现再就业放在维护女职工合法权益的首要位置来抓,并协调有关部门做好下岗职工的摸底调查,参与下岗女职工再就业政策的制定,为下岗女职工多渠道、多方面牵线搭桥,提供再就业的信息、技术的指导和培训,引导下岗女工认清改革大局,转变择业观念,发挥自身优势,实现自我再就业。并积极做好下岗女职工自主择业、自强不息的宣传和报道工作。如我*的**下岗女工杨桂玲,下岗后不等、不靠,用自己勤劳的双手,创办了*小有名气的“超奇?#26696;?#19990;界?#20445;?#29616;有资产30多万元。杨桂玲自己富了,她不忘一起工作的姐妹,还帮助解决2名下岗女职工再就业的问题;我*毛纺厂女工不等不靠,发挥自身特长,加工毛衣,搞餐饮服务,都能正确的面对市场,寻?#20197;?#23601;业门路。2004年,*工会在帮扶的下岗职工中有60%都是女性,目前这些人全部安排在我**高级中学餐厅工作,解决了她们生活难的问题。

三、以职工素质工程为着力点,全面提高女性自身素质。

近?#25913;輳?#25105;*重点抓好“女性素质工程”。在全*范围内依据行业的特点,分层次、分目标的实施达标。?#24179;?#25991;卫单位,每年?#21592;?#21333;位的员工进行定期和不定期的业务?#26696;?#39033;知识的学习和培训,提高她们的专业技能和理论水平。如*医院为了提高服务质量和工作效率,各科室都配备了微机,并抽出一个月的时间对医生、护士进?#24418;?#26426;上岗培训,并统一考?#35029;?#32771;?#38498;细?#32773;方能上岗,这一有效的机制,促进了?#20132;?#20154;员学习的积极性,也实现了*医院的电算化管理,提高了工作和办事效率,杜绝了一些“人情现象”的发生;农牧*在开展“女性素质”达标工程中,根据承包土地的多少,种植作物的种类,定产、定量,进行?#21592;?#36798;标。如**对承包大田的女职工看你今年承包的面积比往年增加了多少,科技含量提高了多少,在*、*组织的“科技之冬”培训中,科学技术的推广和运用能达到多少,每年进行?#21592;齲?#25226;选出的好的女“种田”能手的条件做为达标的条件,同时也是评选先进的条件之一。通过“女性素质”达标活动,使女职工学文化、学科学、学技术、学法律、学经营、学管理的积极性明显提高。

为了将“素质工程”工作抓的扎实并富有成效,近两年,我*农牧*结合“科技之冬”对广大女职工进行实用技术方面的培训,并制定?#25628;细?#35268;范的学习制?#32676;图?#21010;,采取走出去,请进来?#22270;?#20013;办学习班,上技术课,播放科普录像,电视,能?#25628;不匮?#35762;等多?#20013;?#24335;进行培训,充分利用广播、电视、板报等宣传工具普及科技知识。为加大培训的力度*里还明确要求各单位受训人数必须占本单位职工总数95%以上,培训时间不低于60小?#20445;ê细?#29575;不低于90%,考?#38498;细?#32773;颂发《上岗资格证书》。特别是近两年*加大了对新职工和大中生的综合培训工作,凡?#20999;?#26469;的职工必须经过一个月的综合培?#23707;螅?#25165;能上岗工作。通过一个月的培训,让新职工进一步了解*、了解*,增强他们屯垦戍边的责任?#23567;?#22914;:我***加大了“科技之冬”的培训力度,对全*的职工进行三天的技术培训,为了形成一种激励机制,**采取对培训人员管吃管住,考?#38498;细?#21457;10元的?#22266;?#36153;,考试不?#32454;?#32773;罚款30元,对单位人员培训达不到95%的扣*长,书记100元,通过培训学习广大职工的文化素质?#22270;?#26415;知?#38431;?#20102;明显的提高;**、**、**女工委结合本*实际采取缺什么,补什么,种什么,学什么的原则,为参加学习人员征订农用实用技术书,请来有关的教授,专业技术人员为她们授课,使生产在第一线的女职工掌握更多的科学技术知识,用于大田生产上,每年“科技之冬”的开展,不仅有利于女职工整体素质的提高,更有利于促进我*的经济发展。

目前,我*共举办女职工实用技术培训班五期,培训人数达788

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开展机关干部公共服务竞赛活动总结      根据“我与胶南共发展”活动有关要求,为了更好地实践“三个代表?#20445;?#20999;实提高政府的公共服务水平,发挥全镇机关干部队伍的作用,优化经济发展软环境,我镇认真组织开展了机关干部公共服务竞赛活动。

一、主要做法

1、领导重视,认识统一,确保了活动顺利进?#23567;?#24320;展公共服务竞赛活动,是内强素质、外塑形象的的一个重要载体。我镇根据通知要求,随即召开全体机关干部会议传达贯彻,把活动的指导思想、内容和要求等迅速传达到全体机关干部,增强了大家对活动重要性的认识。镇党委专门成立了以主要领导为组长的活动领导小组,制订活动计划,下发实施意见,确保活动按计划、有步骤地进?#23567;?/P>

2、优化服务环境,增强了服务意识,提高了办事效率。活动中,建立了为民办事的“绿色通道”制度,实行了镇村联动的为民服务代理制;各服务中心、站所?#21363;?#33258;身实际出发,不断加大对服务的软硬件建设,完善便民利民措施。实行了首问负责制、二问终结制、责任追究制、服务?#20449;?#21046;以及群众评议等制度,进一步改进了工作作风,促进了政府工作全面提速;通过实行零距离、无?#20064;?#26381;务,企业“开单”、政府“跑?#21462;保?#25171;造低成本经营环境,增强了吸引外资的竞争力。

3、建立充满活力的工作机制,强化为民奉献意识。活动中,号召全体机关干部始终把服务基层、服务企业、服务群众作为基本职责,诚心诚意办实事,尽心尽力解难题,坚持不懈做好事。通过推行AB角责任制,实施公共服务无缺位活动,进一步提高了全镇机关的公共服务水平,提高了群众的满意?#21462;?#20026;?#35270;?#20892;村工作的新形势、新任务,突破机关干部包管区的传统做法,建立了机关干部包村的“扁?#20132;?#26080;边界”工作模式;要求机关干部“一竿子插到底?#20445;?#22260;绕维护稳定、发展经济出主意、找信息,当好“八员?#20445;?#21363;政策法规的宣传员、转变作风的示范员、“三级联?#30784;?#30340;督导员、科技教育的辅导员、排忧解难的办事员、沟通民意的信息员、矛盾纠纷的调解员、精神文明的推广员。通过建立发展和保障“?#25945;?#32447;”的工作模式,实行目标管理和责任“无缝覆盖?#20445;?#38598;中力量抓推进、抓落实、抓成效,赢得了群众的信任和支持。

二、取得的一些成效

一是机关干部思想观念发生了明显转变。在开展活动过程中,我们因势利导,在机关干部中倡导“提高素质、转变作风、?#21335;?#30334;姓、无私奉献”的精神,通过强化教育和自身努力,全体机关干部牢固树立了公仆意识,视群众为?#29575;掣改福?#25226;群众当作上帝,从思想上实现了由群众求我办事变我要为群众服务的良好?#32622;妗?#24178;部心里想着的是百姓,嘴里谈的是工作,出现了?#19978;?#30340;?#20843;?#22810;四少?#27605;?#35937;,即安心工作的多了,当一天和尚撞一天钟的少了;深入农户的多了,坐而论道的少了;主动工作的多了,推委扯皮的少了;为群众办好事实事的多了,虚以应付的少了,全体机关干部整体素质明显提高。

二是干部的工作作风和工作方法有了明显转变。开展活动以来,镇机关干部把群众的事情当作自己的事情来办,真心实意为群众办实事。群众来了,干部热情接待,有地方坐,有茶水喝,听的是文明用语,要找什么人,办什?#35789;攏?#26377;专人联系,群众在政府受到了礼遇,事情能够及时准确办理。“七·一”期间,机关干部严格按?#23637;?#23450;,冒着大雨,将?#35838;式?#21450;时发放到全镇181名建国前老党员手中,做到了不漏发,不错发,深得群众好评。同?#20445;?#38215;机关干部立足于办好事、办实事,还着力解决了群众?#20174;?#24378;烈的法律服务、治安防范?#28909;?#28857;、难点问题,群众满意率明显提高。

三是对外形象明显转变。活动开展以来,政府职能的转变,审批事项和办事程序的简化,干部的一张张笑脸,为我镇招商引资?#25512;?#20182;工作创造了良好的行政服务环境。如客户来考察、上级领导来调研一下车就看到政府工作人员着装整齐,热情大方,礼貌待客,认真引导考察人员和各级领导到有关部门和单位,并详细介绍基本情况和有关事项,既扩大了我镇的知名度,?#36136;?#24471;各项工作顺利开展,受到了外来人员的普遍赞誉,树立了我镇良好的对外形象。

四是党群、干群关?#24471;?#26174;转变。活动开展以来,机关干部带感情深入农户家中,谈农家事,访贫问苦,解疑释惑,使群众认可了兄弟姐妹般的政府干部,干群关?#24471;?#26174;好转,群众气顺了,干部的话也能够听进去了,有事也愿意找干部帮助解决了,群众对政府的号召和决策也积极响应了。同?#20445;?#38215;直单位也积极开展创建群众满意服务站所等活动,涌现出了镇经管服务中心、经委服务中心、计生服务中心、镇村建设服务中心、农业服务中心、社会事业服务中心、财政所等一批群众满意站所。

公共服务竞赛活动开展以来,我镇取得了一定的成效。下一步,我镇将严格按照有关要求,以新的思路、新的观念和新的举措,坚持开展好“我与胶南共发展”活动。

 

From:http://www.aifns.live/Article/gzzj/xuesheng/201205/12116.html
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